採用に関するFAQ
A. 応募について
Q1. 会社説明会に参加するにはどうしたらよいですか?
このサイトからエントリー、もしくはお電話でも受付けております。
Q2. 既卒でも応募は可能ですか?
Q3. 専門的な知識がなくても応募できますか?
Q4. 店舗や職場の見学はできますか?
B. 選考について
Q1. 求める人物像について教えてください。
ありがとうと言われる仕事がしたい方
人の役に立ちたいと思っている方
健康って大切だと思う方
社会貢献したい方
チャレンジ精神旺盛な方
仕事を通じて成長したい方
Q2. 選考プロセスについて教えてください。
C. 共育・研修について
Q1. 入社からの研修の流れを教えてください。
入社時研修にて基礎を学んだ後、各事業ごとの学習が始まります。本部での研修、チェックを受けた後、各事業の店舗にて活躍していただきます。
Q2. その他はどのような研修制度がありますか?
D. 働き方サポート
Q1. 育児と仕事の両立支援はありますか?
産前産後休暇に続き、育児休暇を子の1歳の誕生日まで。その後希望により最長2年まで取得する事が出来ます。